Contenuto del corso
Modulo 1
Ciao e benvenuto all’interno del videocorso che ti aiuterà a trovare i talenti vincenti per far decollare il tuo business. In questo modulo “Definizione Reale In Azienda” ti aiuterò a capire quali sono le reali necessità in azienda e scoprirai le sette leggi fondamentali per una selezione di successo.
-
Definizione reale in azienda
08:37
Modulo 2
Nel secondo modulo “Tecnica Vincente” ti spiegherò, passo dopo passo, tutte le azioni necessarie da compiere per iniziare a ricercare la persona giusta per lo sviluppo del tuo business
-
Tecnica vincente
03:02 -
Job Descriptions
06:02 -
Annuncio Vincente
35:27 -
Pubblicare Un Annuncio
06:41 -
Screening CV
05:38 -
Precolloquio
09:23 -
Assessment
04:38
Modulo 3
Questo modulo, che è tra i più interessanti e importanti, ti aiuterà a comprendere qual è il tuo possibile talento, comprendendone l’impatto della sua personalità rispetto al ruolo che deve svolgere in azienda una volta assunto.
-
Tecniche di Colloquio
01:27 -
La Relazione
08:14 -
Colloquio Approfondito
12:13 -
Fase di chiusura
02:23
Modulo 4
In questo video faremo una panoramica sui test di selezione, quanti ne esistono e che cosa sono. Ti fornirò alcuni cenni storici sull’utilizzo di questi strumenti e sulla cosiddetta psicologia industriale, che hanno assunto negli ultimi anni un ruolo centrale tra le strategie di selezione del personale.
-
Test di Selezione
09:02 -
Test IO SELEZIONO
44:23 -
Ideal Profile
24:17 -
Self Preferenze Indicator
13:22
Modulo 5
L’inclusione del nuovo talento in azienda è la fase più delicata. Il nuovo arrivato dovrà abituarsi ad un ambiente nuovo, dove anche le sue competenze e conoscenze inizialmente verranno messe in discussione proprio perché si muove in un terreno sconosciuto.
In questo video ti spiego le 5 fasi, tutte di uguale importanza, da applicare per non incorrere in errori o problemi e, quindi, per non sprecare il tempo e le energie impiegate per scegliere il candidato migliore.
-
Regole della Corretta Inclusione
05:02
Contenuti Extra
-
Lista Mansioni
13:43 -
Tutorial Job Description
33:30